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プロジェクトの目的や目標
介護に関わる現場の業務負担軽減と事務作業の効率化を目的とした公共分野の新規システム構築により、介護サービスの質の向上に寄与します。
募集ポストは、そのプロジェクト内の、移行、テスト、運用保守に関する検討をしているチームのメンバであり、当該システムの円滑なリリースとリリース後の安定稼働を実現することを目的としています。・テスト領域における業務の推進（テスト計画策定、テスト実施の推進等）
・グループリーダの指示のもと、担当領域の主担当として課題推進、実行およびそれに伴う検討、顧客調整等を実施いただきます

【案件内容】
・インバウンド需要の取組戦略の策定・実行の支援として、
観光会社業界向けのPJに参画。
・1モジュールをお任せし、メンバーのマネジメントも行っていただきたいと考えておりますが、リードだけでなくプレイングマネージャーとして、推進/実行を行う。

【役割／タスク】
１：インタビュー設計と実施
・支店別に質問設計
・複数支店へのインタビュー主導（成功事例や課題を抽出）

２：データ整理・横断分析
・ヒアリング内容を統一フォーマットで整理
・支店ごとの共通点／差異を可視化し、示唆を導出

３：戦略提案と実行支援
・インバウンド戦略の方向性を提言
・現場実行に向けたアクションプラン作成

４：チームマネジメントと実行推進
・メンバー管理
・自らもプレイヤーとして実行・巻き取り

・大手Sierのチームにジョインいただいての支援
・社員代替として数年単位の長期支援を想定
・作業イメージは以下
‐テスト計画、移行計画の立案と落とし込み（実行フェーズでは、テストまたは移行のリーダー役を期待）
‐設計・開発標準の策定

法人向け外為インターネットバンキングにおけるITPM・仕様管理の支援

大手SIer内で外為有識者が集約されている当該部署のサービス担当に対して、定期的に金融各分野から案件相談を受けるが、社内有識者が数名単位であり突発案件への対応などができていないため、有事に備えた有識者の拡充を行いたい。

●課題
ニッチ・複雑・業務の山谷が大きく、社内外問わず市場に有識者が不足している外為業務の突発的な案件増加に対する対応力強化

●業務内容
1．外為業務仕様管理
・業務仕様のグランドデザイン設計
・システムの要件定義、機能性定義

2．PM/PMO
・システム開発PJにおけるプロジェクトリード
●対外交渉あり（金融機関向けの仕様説明、合意など）

・現在、エンドクライアントにあたるメガバンク系の証券会社様において、Oracle Databaseを活用中
・現状、ULAのライセンス形態で契約しているがコストがかなり高いため、OCIへの切り替えを検討
・上記に際し、クラウドに上げる問題点やメリットの整理を実施いただき、切り替えを実施するか否かの判断をサポートいただきたい
・その後、OCIの基本構想フェーズに入るので、対応可能な方であればそのままサポートいただきたい
・大手Sierの立場からの支援
→Sierのメンバーが1名つくが、0.1人月ほどしか稼働が取れないため、基本は一人称で実施いただく想定

1.市場・競争環境分析：TAM/SAM/SOM、競合機能・価格ベンチマーク
2.事業方針・収益モデル評価：ベースケース 5 年 P/L（静的）
3.リスク定量化（制度・システム重視）：確率3段階×影響額一覧、ヒートマップ
4.バリューアップ施策抽出：施策ポートフォリオ（難易度×インパクト）

大手自動車メーカーにて進行中の品質業務領域におけるSalesforce導入プロジェクトにおいて、PMOおよび業務課題の推進支援を行っていただきます。
対象業務のトレーニング設計・展開や、DevOpsの導入に関わる支援も担当範囲に含まれます。
製造業（特に自動車業界）の業務知見と、大型PJにおけるPMOの実務経験が求められるポジションです。
Salesforceに関する基本的な理解がある方はよりフィットします。

・Salesforce導入に向けた業務課題の整理・推進
・ユーザー部門向けのトレーニング計画立案・展開支援
・DevOps導入支援および運用体制整備
・プロジェクト進捗・課題・リスクの管理支援（PMO業務）
・関係各所との調整、資料作成、報告対応

エンジニア派遣会社（東証プライム上場）の情シス部門における基幹システム刷新プロジェクト。2000年代に導入されたSAP（SD、FICO、HR）の保守終了に伴い、業務単位でSaaSへのリプレイスを進行中。各業務領域でSalesforce、COMPANY、Teamspirit、TOKIUM、V-ONE、PCAなどの導入が計画されており、SaaS間を連携させる小規模なツールのPoC・開発が求められる。

・業務要件の整理
・ツール構想検討 / 仕様策定
・ツール及びデータ連携の設計 / 開発
・運用設計

上記を一気通貫で自走・リードして実施

東証プライム上場のエンジニア派遣会社の情報システム部門にて、既存SAPシステムの保守切れに伴い、機能単位でSaaSへのリプレイスを進行中。就業管理システムは「TeamSpirit」へ移行予定であり、現在はテストおよび移行工程の準備フェーズ。テスト・移行推進をリードできる人材が求められている。

・テスト計画の立案と推進
・移行計画の立案と推進
・データ連携の検討
・運用設計
・ツールの追加開発
・上記全般を独力で推進・リードする業務